对于计划参加2025年江苏央国企招聘考试的考生而言，及时获取招聘公告是迈向成功的第一步。苏顿公考将详细介绍公告发布的几个主要渠道，帮助考生高效获取信息。

一、官方渠道

1. 企业官方网站

江苏央国企的官方网站是获取招聘公告最直接、最权威的渠道。考生应定期访问目标企业的官方网站，特别关注“人才招聘”、“加入我们”或“招聘信息”等栏目，以便第一时间获取公告信息。

2. 政府及行业招聘平台

江苏省及各地市的人力资源和社会保障局网站、国资委网站等也会发布央国企的招聘公告。此外，一些行业性的招聘网站或平台，如“江苏公务员考试（中公教育）”等，也会汇总并发布央国企的招聘动态。考生可以通过这些平台了解多家企业的招聘信息，提高求职效率。

二、社交媒体与公众号

1. 社交媒体平台

微博、微信公众号等社交媒体平台也是获取招聘信息的重要渠道。许多央国企会在这些平台上开设官方账号，发布招聘信息和招聘动态。考生可以关注这些账号，以便及时获取招聘信息。

2. 求职类公众号

一些专注于求职招聘的公众号也会定期发布央国企的招聘信息。这些公众号通常会与多家企业合作，为求职者提供全面的招聘信息服务。考生可以订阅这些公众号，以便随时掌握招聘动态。

三、线下渠道

1. 校园招聘会

每年春秋两季，各大高校都会举办校园招聘会。许多央国企会参加这些招聘会，现场发布招聘信息并接受简历投递。考生可以关注所在高校的招聘会信息，积极参加并投递简历。此外，部分企业在招聘会现场也会张贴招聘公告或提供宣传资料，供考生参考。

2. 企业宣讲会

一些央国企还会举办宣讲会，介绍企业文化、发展前景和招聘计划等。在宣讲会上，企业往往会发布详细的招聘公告，并解答考生的疑问。考生可以通过参加宣讲会了解更多关于企业的信息，并获取招聘公告的详细内容。

四、其他渠道

除了上述渠道外，考生还可以通过同学、亲友的推荐、招聘网站或APP等方式获取招聘信息。但需要注意的是，这些渠道的信息可能存在一定的滞后性或不确定性，因此考生应谨慎对待，并结合官方渠道进行核实。

考生可以通过企业官方网站、政府及行业招聘平台、社交媒体与公众号以及线下渠道等多种方式获取2025年江苏央国企招聘考试公告。为了不错过任何机会，苏顿公考建议考生保持高度的关注度和敏感度，及时查询和了解相关信息。